«TEXNOGRAND» MCHJ akkaunt berilgan foydalanuvchilarga TG WORK ichki servisidan bepul foydalanishning quyidagi shartlarini taklif etadi. Oferta e’lon qilinishi begona shaxslarga akkaunt yaratish yoki Kompaniya ma’lumotlariga kirish huquqini bermaydi.
1. Predmet
Kadrlar hisobi, ish vaqti, o‘qish, ichki murojaatlar va ulangan jarayonlardan tayinlangan vakolat doirasida foydalanish taqdim etiladi. Bu dastur kodi litsenziyasi, bazani tasarruf etish yoki ma’lumotlarni uchinchi shaxsga oshkor qilish huquqi emas.
2. Shartlarni qabul qilish
Hisob ma’lumotlari tekshirilgach, ushbu oferta, foydalanish shartlari, maxfiylik siyosati va ma’lumotlarni qayta ishlashga rozilik ko‘rsatiladi. Foydalanuvchi katakchani belgilab, «Kirish»ni bosish orqali alohida tasdiq beradi. Sana va tahrir qayd etiladi. Har bir hujjatni oldindan ochib o‘qish yoki qabul qilmasdan chiqish mumkin.
3. Narx va muddat
Kabinetdan foydalanish bepul. Ofertani qabul qilish ish haqidan pul ushlab qolishga rozilik emas. Kirish xizmat zarurati davriga beriladi, Kompaniya bilan munosabatlar yoki vakolat tugaganda yopilishi mumkin. Olingan ma’lumotlar maxfiyligi va ulardan qonuniy foydalanish majburiyati keyin ham saqlanadi.
4. Tomonlarning majburiyatlari
Kompaniya vakolatli foydalanuvchilarni belgilaydi, servis ishini qo‘llab-quvvatlaydi, xatolar haqidagi murojaatlarni ko‘rib chiqadi va ma’lumotlar himoyasini tashkil etadi. Foydalanuvchi faqat o‘z akkauntidan foydalanadi, kirish vositalarini sir saqlaydi, vakolatidan chetga chiqmaydi, muhim amallarni tasdiqlashdan oldin ma’lumotlarni tekshiradi va xatolar haqida xabar beradi.
5. Mehnat munosabatlari
Oferta dasturiy servisdan foydalanishga tegishli. U mehnat shartnomasi, ichki hujjatlar, majburiy hujjat aylanishi yoki qonun talablarini almashtirmaydi; yangi jarima belgilamaydi va xodim huquqlarini cheklamaydi. Bahsli kadrlar va moliyaviy yozuvlar vakolatli xodim tomonidan alohida ko‘rib chiqiladi.
6. Mavjudlik va javobgarlik
Texnik xizmat, hodisalarni bartaraf etish yoki aloqa sababli uzilishlar bo‘lishi mumkin. Shoshilinch ish masalasi kelishilgan boshqa aloqa vositasi orqali mas’ul xodimga beriladi. Tomonlar qonunchilik doirasida javobgar; shartnoma bilan chiqarib tashlash mumkin bo‘lmagan javobgarlik saqlanadi.
7. O‘zgarishlar va nizolar
Yangi tahrir sana va versiya bilan e’lon qilinadi; muhim o‘zgarishlar ochiq qayta tasdiqlanadi. O‘zbekiston Respublikasi qonunchiligi qo‘llanadi. Dastlab Kompaniya kontaktlari orqali murojaat qilish mumkin; vakolatli organ yoki sudga murojaat huquqi saqlanadi.